Testy psychometryczne są użytecznym narzędziem w procesach wspierania w zmianie. Część coachów chętnie z nich korzysta.

  1. Pomagają określić własny styl pracy. Dzięki temu wiadomo, w czym coach jest mocny.
  2. Pomagają Klientowi zobaczyć, co jest jego zasobem. Dzięki temu można skoncentrować się na rozwijaniu tego, co dobre.
  3. Wspierają proces budowania relacji. Można łatwo dostosować komunikację do preferencji Klienta.
  4. Umożliwiają poszerzenie świadomości. Odwołując się do niepreferowanych sposobów komunikacji, można pomóc Klientowi zobaczyć więcej.

iP121 jest narzędziem, które można wykorzystać we wszystkich powyższych sytuacjach.

 

iP121 jako narzędzie wspierające coacha